Opis stanowiska
- Świeć przykładem; motywowanie innych, aby stale osiągali najlepsze wyniki;
- Dostarczyć produkt pracy zgodnie z ustalonymi terminami;
- Przejmij odpowiedzialność za przypisane funkcje i projekty oraz współwłasność za ogólne rozwiązania;
- Pracę zespołową w rozproszonym zespole;
- Radź sobie pozytywnie z wysokim poziomem niepewności, niejednoznaczności i zmieniających się priorytetów;
- Przyjmuj różnorodne zadania i angażuj się tam, gdzie jest to potrzebne;
- Konstruktywnie przedstawiaj, omawiaj i debatuj nad alternatywami;
- Komunikuj się skutecznie zarówno w mowie, jak i piśmie.
- 8-12 lat doświadczenia w pracy w firmie konsultingowej lub konsultingu technologicznym;
- Co najmniej 5 lat w definiowaniu, nadzorowaniu i prowadzeniu projektów rozwiązań w co najmniej jednym z następujących obszarów: eCommerce, hotelarstwo, zarządzanie kapitałem ludzkim, FIS, Fintech, zarządzanie łańcuchem dostaw, sektor publiczny, tworzenie aplikacji natywnych w chmurze;
- Dogłębne zrozumienie typowych przypadków użycia dla branży, w której się specjalizujesz;
- Doświadczenie z pierwszej ręki w opracowywaniu rozwiązań na wszystkich etapach PLDC;
- Znajomość nowoczesnego krajobrazu technologicznego i strategii;
- Silna znajomość przynajmniej jednego z języków programowania (np. Java, C#, JS, Scala, Kotlin, R);
- Zdrowa równowaga świadomości biznesowej i technologicznej;
- Umiejętność przedstawiania biznesowi rozwiązań technicznych wysokiego poziomu, ale jednocześnie możliwość głębokiego zagłębienia się w problemy techniczne i eliminowania bieżących ograniczeń systemu;
- Doskonałe umiejętności rozwiązywania problemów i zdolności analityczne, w tym umiejętność przeprowadzania analiz i wyciągania wniosków na podstawie wywiadów i danych z klientami;
- Doskonałe umiejętności kontaktu z klientem, poparte doświadczeniem w prezentowaniu i osiąganiu akceptacji interesariuszy na każdym poziomie;
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne w mowie i piśmie w języku angielskim i łotewskim.
- Rozwój międzynarodowych produktów hi-tech;
- Oficjalne zatrudnienie i wynagrodzenie;
- Rozszerzony plan opieki zdrowotnej po okresie próbnym;
- Możliwości rozwoju zawodowego i kariery;
- Bezpłatne kursy języka angielskiego w biurze;
- Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne;
- Uprawnienia Zawodowe;
- Program relokacji;
- Elastyczność procesu;
- Elastyczne godziny pracy;
- Udział w konferencji;
- Imprezy firmowe: wszelkiego rodzaju zabawy dla pracowników i ich dzieci (pomysły są zawsze mile widziane);
- Pokój zabaw z grami planszowymi, PS4, kickerem i rzutkami;
- Przytulne kuchnie ze świeżymi owocami, ciasteczkami, herbatą i kawą;
- Brak ubioru;
- Darmowy parking;
- Nowoczesne biuro.
Inne prace, które mogą Ci się spodobać
⭐ Zagraniczni poszukujący pracy 🌐
Wsparcie dla kandydatów zagranicznych poszukujących pracy.
Bezpłatne konsultacje dla kandydatów z zagranicy!