🔍

Opis stanowiska

Okazja

Jako specjalista ds. zarządzania programami w EY pomożesz organizacjom
zapewnić pomyślne wyniki w przypadku niektórych z największych i najbardziej złożonych projektów na świecie
programy: czy to reforma rządu, transformacja biznesowa, czy kapitał
Inwestycja; szansa na kształtowanie swojej kariery jest Twoja.

Nasze podejście łączy głęboką wiedzę w zakresie portfolio i programów z wiedzą branżową
konkretny wgląd w celu dostarczenia rozwiązań, które działają dla wszystkich naszych klientów
organizacji i poszczególnych funkcji biznesowych. Pomagamy klientom dostosować, umożliwić,
przeprowadzać i optymalizować transformacje, które przyniosą wartość biznesową.

Poszukujemy wysoce zmotywowanych, samodzielnych startów i silnego zespołu
graczy, którzy potrafią myśleć strategicznie i ściśle współpracować z klientami, aby osiągnąć
tam transformacyjna zmiana.

You
być może jesteś gotowy na zmianę w swojej karierze teraz lub w przyszłości – my tak czy inaczej
chciałbym usłyszeć od ciebie.

Twoje kluczowe obowiązki
  • Wspieranie klientów w osiąganiu sukcesów
    realizacji swoich programów, prowadząc do reformy lub ulepszenia rządu
    elektryczne
  • Zaangażuj się w dostarczanie programów
    obejmujący cały cykl życia – od koncepcji i wykonalności; poprzez planowanie,
    zmiana projektu i polityki; w zakresie zaopatrzenia, uruchomienia, eksploatacji
    gotowość i wdrożenie
  • Przyczyniaj się do rozwoju biznesu i
    działania związane z zarządzaniem kontem, takie jak wspieranie działań, propozycji i
    zarządzanie kluczowymi relacjami
  • Trener i mentor młodszych członków
    zespół
Umiejętności i atrybuty sukcesu
  • Możliwość demonstrowania doświadczenia i sukcesu
    w sprawie projektów i programów obejmujących reformę rządu, transformację biznesową
    lub rozwój i dostawa infrastruktury oraz robót kapitałowych
  • Projekty
    & Pożądane są kwalifikacje w zakresie zarządzania programami (np. PRINCE2, PEMBOK).
    ale nie istotne
  • Zdolność
    skutecznie komunikować się zarówno wewnętrznie, jak i zewnętrznie
  • Zdolność
    budować efektywne i długotrwałe relacje z klientami
Idealnie,
ty też będziesz miał
  • Chęć dalszego rozwoju i
    kształtuj swój zestaw umiejętności, aby umożliwić Ci dostarczanie rozwiązań do zarządzania programami
    dla ery transformacji (np. zwinne i projektowe myślenie)
  • Bezpieczeństwo
    zezwolenie (wartość bazowa) jest wysoce pożądane lub kwalifikuje się do uzyskania zezwolenia
Kim są Doradcy?

Nasz poradnik
Linia usług koncentruje się na pomaganiu klientom w poprawie ich wydajności i zarządzaniu
skuteczniej zapobiegać ryzyku. Od ulepszonej funkcji finansowej, ulepszonej
łańcucha dostaw lub najwyższej jakości obsługi klienta, zespoły EY są w stanie zaoferować dodatkowe korzyści
wartość i zamień strategię naszego klienta w rzeczywistość! Dlatego właśnie Advisory jest
najszybciej rozwijającą się linię usług i energiczne, szybko zmieniające się środowisko. Uczyć się
więcej o Advisory tutaj – https://www.ey.com/au/aboutadvisory

Co oferuje praca w EY

Nasza suma
Pakiet nagród obejmuje:

  • formalna lub nieformalna elastyczna praca
    opcje np. praca zdalna, elastyczne godziny rozpoczęcia i zakończenia – https://www.ey.com/au/eyflexibility
  • rozwój kariery i nauki, np
    plakietki EY (https://www.ey.com/gl/eybadges),
    mentoring kariery
  • szeroki zakres dobrego samopoczucia i
    oferty świadczeń, np. pakiet wynagrodzeń, urlop i wsparcie rodzicielskie, zdrowie
    Kontrole

Inne prace, które mogą Ci się spodobać